第5章 月末考核

  “你进公司有三个多月了吗？气息也太弱了，声音简直像是蚊子叫。”

  “你舞蹈的核心力量太散乱了，这么简单的舞蹈动作都这么凌乱，后面要再加强下基本功！”

  “你的表情管理太差了，虽然今天不考核表情管理能力，但是你一直板著脸干嘛？回去之后对著镜子练习下。”

  连续看了几个水平比较差的练习生的考核內容后，练习室室长崔英爱的脸色有点不好了，她没想到这段时间刚加入公司练习生的质量这么差。

  而还没进行考核的这些练习生们也感觉到考官们的脸色有点差了，一个个都正襟危坐不敢说话。

  “下一个崔载勛。”声乐老师金东映宣布了下一位参加考核的练习生。

  听到这个名字，崔英爱稍微集中了精神，今天她来的最大任务就是考察崔载勛这两个月的练习成果。

  他是公司管理层打过招呼要重点关注的练习生，是作为公司未来新男团企划预定的概念核心来培养的。

  听到老师喊自己的名字后，崔载勛起身走到了练习室中间。

  不错，看到崔载勛走到练习室中央的那几步，崔英爱眼前一亮。

  就这几步崔载勛展露出来的松驰感就与刚才几那位上场考核的练习生的拘谨是天差地別。

  还没出道就有这么强烈的气场和星味，果然是天生爱豆的好苗子啊，崔英爱满意的点了点头。

  这样的气场无关顏值，是一种对於自己实力的自信，周围的练习生们看到崔载勛展露的这种鬆弛感，都纷纷投出了艷羡的目光。

  “且，装什么逼，一会儿正式表演就露馅了。”场下一位单眼皮，小眼睛，一副典型半岛男长相的练习生悄悄地向著旁边自己同为练习生的好友说著。

  这位练习生名叫李亨俊，在公司已经练习四个多月了，虽然长的不是很帅，但是因为唱跳天赋还不错，所以被招进了公司做练习生。