第1327章 开发其它属性点，量变引发质变的可能！
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  这就太可怕了！
  如果在林逸天长日久的影响下，让他的手下，全部演变成邹娜一样。
  或者只有邹娜一半忠诚度的存在，林逸不管干什么事情，都將无往不利，不成功都没有道理......
  “徒弟们的好感度单说，毕竟有师徒子系统的存在。”
  “只要在没有解除师徒关係之前，压根就不存在背叛这么一说。”
  林逸根据以往对其他人好感度的感受，默默在內心中，对相熟之人也进行了一次从高到低的排位。
  好感度遥遥领先的邹娜，毋庸置疑是当之无愧的第一梯队。
  第二梯队的方晓然、陆晨希、邱立新等人，因为绑定了师徒子系统的关係，林逸暂时还不能认定，就是因为魅力值的缘故。
  至於第三梯队的排列，稍稍还是有点出乎林逸的预料。
  虽然没有具体的数值，就是一种类似第六感的直觉，但林逸还是能清晰的，对所有对他有好感度的人进行排位。
  她们先后的顺序，竟然是寧玉梅、孙晓晓、曲沫涵、张小萌以及崔瑾等等这样的排列......
  其她人对他的好感度排列到这个位置，林逸也觉得非常合理。
  唯独寧玉梅这么高，是林逸完全想不到的。
  换句话说，在能確定仅仅因为魅力值熟悉，才对林逸要好感度的群体中，陇省卫生厅医政处寧玉梅处长，是仅次於邹娜的存在。
  而这么多人中，要论接触的时间和先后顺序，想来想去，寧玉梅也没有排在第一位的可能......